O Premio Xove Empresario do Ano de AJE Pontevedra alcanza a súa XX edición

A Asociación de Novos Empresarios de Pontevedra (AJE Pontevedra) presentou hoxe na Confederación de empresarios de Pontevedra unha nova edición -e xa van vinte- do Premio Xove Empresario do Ano. Un galardón que, como lembrou a presidenta da entidade, Lucía Pedroso, “constituíuse para fomentar o espírito emprendedor dos empresarios máis novos da provincia e contribuír á formación de empresarios con valor para desenvolver novas ideas, capaces de mellorar as calidades persoais e das habilidades dos seus colaboradores e de asumir o risco inherente dunha actividade en constante movemento”.

Pola súa banda, o presidente da CEP, Jorge Cebreiros Arce, felicitou a AJE Pontevedra por alcanzar a vixésima edición do seu galardón e animoulles “a continuar fomentando as vocacións empresariais, así como a continuar premiando a empresarios de valor e con valores”.

Esta presentación serviu para abrir o prazo de recepción de candidaturas que finalizará o próximo 30 de outubro. Tras a elección dos gañadores, a cerimonia de entrega dos premios nas súas diferentes categorías celebrarase o 6 de novembro no Liceo Casino de Pontevedra nunha cea gala organizada especialmente para a ocasión e que contará con presenza institucional.

Ao Premio Xove Empresario do Ano poden presentarse todos aqueles novos empresarios ou emprendedores nados a partir do 31 de outubro de 1974, cuxa empresa teña o domicilio social en Pontevedra e o seu capital social estea participado nun 25%, como mínimo, por persoas físicas menores de 41 anos.

Tal e como explicou Pedroso, “as candidaturas poden aspirar a dúas categorías: Xove Empresario do ano, dotado cun iPad, acceso ao programa Executive en Desenvolvemento Directivo valorado en 8.000 € cortesía da Escola de Negocios Afundación e escultura conmemorativa deste evento, e Xove Emprendedor do ano galardoado cun curso anual gratuíto nun dos viveiros do Consorcio da Zona Franca de Vigo, iPad, acceso ao programa Executive en Dirección e Xestión de Empresas valorado en 8.000 € cortesía da Escola de Negocios Afundación” e escultura conmemorativa deste evento.

Ademais na XX edición deste ano, matizou, “concédense dúas mencións de honra con dous Accésit que recoñecen a innovación e á creación de emprego, así como un premio honorífico a un empresario de recoñecido prestixio da provincia de Pontevedra”.

As candidaturas deben presentarse a través de correo electrónico a AJE Pontevedra (info@ajepontevedra.com). Os formularios de inscrición e requisitos de participación pódense descargar da web: www.ajepontevedra.com.

Respecto ao Premio, Durán subliñou que “a filosofía de AJE desde a súa fundación é o fomento das vocacións empresariais e o achegamento dos mozos emprendedores ao mundo empresarial”. A mesma que ten este premio, dixo, “co que aspiramos a que se recoñeza o labor daqueles que deixaron de lado temores e dificultades para crear unha empresa que xera riqueza e emprego na nosa provincia” e “recompensar o espírito de loita que move a estes mozos a superar todos os obstáculos, actualizar a súa imaxe, os seus recursos e a súa enerxía en crear unha empresa da que toda a sociedade benefíciase”.

Outros obxectivos desta convocatoria son “contribuír ao desenvolvemento socioeconómico da nosa provincia, incentivar a iniciativa e diversificación e apoiar as iniciativas empresariais dos mozos”, concluíu.

Criterios de valoración

O vogal de AJE Pontevedra, Luís Taboada, comentou que á hora de outorgar o Premio Xove Empresario téñense en conta os seguintes aspectos: creación de postos de traballo estables; evolución dos beneficios da empresa; desenvolvemento do investimento realizado na empresa; carácter innovador e a aplicación de políticas de responsabilidade social e empresarial como poden ser o respecto polo medio ambiente, a inserción de colectivos en risco de exclusión, etc.

O xurado ademais, continuou Taboada, vai ter en conta “aspectos como a xestión innovadora, xestión ambiental, responsabilidade social empresarial, emprender en feminino, creación de emprego e tratarse dunha idea ou proxecto innovador”.

Taboada destacou que “ao longo deste vinte edicións, o premio contou e segue contando, afortunadamente, co apoio de diferentes institucións públicas e privadas”, ademais de rexistrar, durante todos os anos, comentou, “un elevado número de candidaturas, ao redor dunha vintena de media”.

Con todo, o éxito desta convocatoria, asegurou, “non está só no número de aspirantes ao galardón, senón tamén na calidade das candidaturas e candidatos. De feito leste é o principal criterio que nos anima a seguir impulsando esta iniciativa e o apoio á difusión nos medios de comunicación, das empresas candidatas, o que esperamos que continúe sendo un aliciente para a presentación de novas propostas”.